NOTICIA 01:
TRÊS LAGOAS - MS.
Secretaria de Cultura abre inscrições para curso de teclado em Três Lagoas
Três Lagoas oferece curso gratuito de teclado para crianças e adolescentes
A Secretaria Municipal de Turismo e Cultura (Seturc) de Três Lagoas está com inscrições abertas para um curso gratuito de teclado destinado a crianças e adolescentes a partir de 10 anos. As vagas são limitadas e serão preenchidas por ordem de inscrição.
As matrículas devem ser realizadas no período da manhã, enquanto houver vagas disponíveis. Para participar, é necessário apresentar cópia dos documentos do aluno, comprovante de residência, comprovante de matrícula escolar e cópia dos documentos do responsável.
As aulas acontecerão no período matutino, com turmas distribuídas entre terça e sexta-feira. Segundo a Seturc, a iniciativa busca incentivar a iniciação musical, desenvolver habilidades artísticas e ampliar o acesso à formação cultural no município.
A orientação é para que os responsáveis realizem a inscrição o quanto antes, já que o cadastro será encerrado assim que todas as vagas forem preenchidas.
A Secretaria Municipal de Turismo e Cultura está localizada na Avenida Rosário Congro, nº 560, no Centro. O atendimento ocorre de segunda a sexta-feira, das 7h às 11h.
Mais informações podem ser obtidas pelo telefone (67) 98139-3524.
Informações da Prefeitura de Três Lagoas.
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NOTICIA 02:
ÁGUA CLARA - MS.
Suzano abre 17 vagas de emprego em Água Clara, Brasilândia, Ribas do Rio Pardo e Três Lagoas
Suzano tem 17 vagas abertas em quatro cidades de MS
A Suzano está com 17 processos seletivos abertos para atuação nas unidades de Água Clara, Brasilândia, Ribas do Rio Pardo e Três Lagoas, em Mato Grosso do Sul.
As oportunidades contemplam áreas como florestal, técnica, operacional, manutenção e tecnologia. As inscrições são abertas a todas as pessoas interessadas e devem ser feitas pela Plataforma de Oportunidades da Suzano.
Entre as vagas divulgadas estão:
Água Clara
- Operador(a) de Máquinas Florestais (Colheita – RRP6 Água Clara) — inscrições até 9 de agosto de 2026.
Brasilândia
- Mecânico(a) I — inscrições até 13 de agosto de 2026.
Ribas do Rio Pardo
- Mecânico(a) Trainee (Colheita – Ribas) — até 9 de agosto;
- Mecânico(a) I (Colheita – Ribas) — até 9 de agosto;
- Mecânico(a) II (Colheita – Ribas) — até 9 de agosto;
- Operador(a) de Máquinas Florestais (Colheita – Ribas) — até 9 de agosto;
- Supervisor(a) de Manutenção – PCM Florestal — até 11 de agosto.
Nas páginas de cada oportunidade, os candidatos podem consultar requisitos, atribuições, benefícios e demais informações sobre os processos seletivos.
A relação apresentada no material inclui sete das 17 oportunidades disponíveis. As demais vagas podem ser consultadas diretamente na plataforma oficial da empresa.
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NOTICIA 03:
TRÊS LAGOAS - MS.
Castramóvel permanece no Interlagos com castração gratuita e serviços para cães e gatos
Castramóvel amplia atendimento gratuito para cães e gatos no bairro Interlagos
A Prefeitura de Três Lagoas mantém os atendimentos do Castramóvel no bairro Interlagos, oferecendo serviços gratuitos de saúde animal à população. A unidade está instalada em frente à Unidade de Saúde da Família (USF) Interlagos e funciona de segunda a sexta-feira, das 7h às 17h.
A ação é coordenada pela Secretaria Municipal de Saúde (SMS), por meio do Centro de Controle de Zoonoses (CCZ), e busca ampliar o acesso à castração de cães e gatos, contribuindo para o controle populacional dos animais e a prevenção de doenças.
O atendimento é destinado aos moradores do Interlagos e também a tutores de bairros vizinhos. Para participar, é necessário realizar o agendamento presencialmente no local e apresentar comprovante de residência.
Além da esterilização, o Castramóvel oferece outros serviços voltados à saúde e ao bem-estar dos animais, além de orientações para estimular a posse responsável.
Entre os serviços disponíveis estão:
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NOTICIA 04:
BRASILÂNDIA - MS.
Prefeitura de Brasilândia debate novas ações para fortalecer a Feira Livre
Prefeitura de Brasilândia reúne feirantes para discutir melhorias na Feira Livre
A Prefeitura de Brasilândia, por meio da Secretaria Municipal de Indústria, Comércio e Agronegócio, promoveu um encontro com os feirantes do município para ouvir demandas, alinhar propostas e definir estratégias para fortalecer a Feira Livre.
Durante a reunião, foram discutidas medidas para tornar o espaço mais organizado, atrativo e funcional, tanto para os comerciantes quanto para os consumidores. Entre os temas abordados estiveram a definição dos horários de funcionamento, a manutenção da limpeza do local, o incentivo ao bingo solidário e a proposta de criação de uma associação para representar os feirantes.
Segundo o secretário municipal de Indústria, Comércio e Agronegócio, Hugo Goulart, a participação dos comerciantes é fundamental para que as ações atendam às necessidades de quem trabalha diariamente na feira.
“Foi uma conversa muito produtiva. Nosso objetivo é evoluir constantemente, garantindo uma feira cada vez mais organizada, com produtos de qualidade e preços acessíveis para toda a população”, destacou.
A administração da prefeita Marcia Amaral reforçou que o diálogo com os trabalhadores é uma das principais ferramentas para impulsionar o desenvolvimento local. Além de movimentar a economia, a Feira Livre representa um importante espaço de geração de renda, valorização da produção local e integração entre os moradores.
As propostas discutidas deverão contribuir para o aprimoramento da estrutura e do funcionamento da feira, fortalecendo o espaço como ponto de comércio e convivência para a população de Brasilândia.
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NOTICIA 05:
CAMPO GRANDE - MS.
Negócios de família: pais e filhos transformam vínculos em legado empresarial
Empresas familiares de Campo Grande atravessam gerações com diálogo, inovação e planejamento
Em Campo Grande, empresas familiares atravessam gerações ao combinar experiência, inovação e vínculos construídos dentro de casa. No Dia dos Pais, celebrado neste domingo (9), histórias de famílias que atuam juntas nos negócios mostram que confiança, diálogo e planejamento são fundamentais para manter os empreendimentos e preparar a sucessão.
Segundo dados do Sebrae Nacional, cerca de 90% dos negócios são familiares. Nesses empreendimentos, integrantes da mesma família participam da propriedade, influenciam a gestão, tomam decisões e contribuem para a continuidade das empresas.
Para o analista técnico do Sebrae/MS, Yago Perez, a família funciona como base para a construção de relações de confiança, mas a gestão exige organização e definição de processos.
“Quando se trata de um negócio familiar, as dificuldades, os desafios e os resultados são compartilhados”, analisa.
Apesar da força desse modelo, apenas 30% das empresas avançam para a segunda geração, segundo o Sebrae. Um dos principais desafios está na preservação do conhecimento acumulado ao longo dos anos. Para Perez, tradições relacionadas ao atendimento aos clientes e à condução do negócio precisam ser transformadas em procedimentos conhecidos por todos.
“Para isso, é fundamental que ele seja transformado em processos e procedimentos formalizados, conhecidos e cumpridos por todos os colaboradores”, explica.
Outro aspecto apontado pelo especialista é a parceria entre os familiares. A convivência profissional exige maturidade, capacidade de adaptação e disposição para compreender diferentes expectativas.
“Essa é a palavra-chave quando se trata de família e negócios. Os desafios de empreender exigem maturidade, compreensão e capacidade de adaptação”, salienta.
Pais e filhos unidos por um propósito comum
Um exemplo de empresa que chegou à terceira geração é a Rede Martins de Hotéis, administrada por Alexandra Corrêa Martins. Gestora e administradora da rede, ela é responsável pelo Indaiá Park Hotel, em Campo Grande.
As três gerações da Rede Martins de Hotéis: à esquerda, o pai, Luiz Antônio; ao centro, Alexandra; e, à direita, o avô, Antônio José.
A história da família no setor hoteleiro começou com o avô de Alexandra, Antônio Martins, há mais de quatro décadas. Ao lado da esposa, Iracema, ele estabeleceu as bases da empresa.
“Ele acreditava que um hotel não era apenas um lugar para hospedar pessoas, mas um espaço para acolher, criar vínculos e fazer com que cada hóspede se sentisse em casa”, narra Alexandra.
A empresária cresceu acompanhando a rotina dos hotéis e observando o trabalho dos familiares. Segundo ela, essa convivência desde a infância contribuiu para sua formação profissional.
“Cresci dentro dos hotéis. Enquanto muitas crianças passavam as férias em clubes ou fazendas, eu brincava nos corredores, acompanhava a rotina da recepção, observava a movimentação da cozinha, via meus pais resolvendo desafios e aprendia.”
Depois de mais de 26 anos de atuação na empresa, Alexandra afirma que continua aprendendo com o pai, mesmo diante das diferenças entre as gerações.
“Ele traz a experiência de quem construiu o negócio ao longo de décadas. Eu procuro contribuir com novas ideias, inovação, tecnologia e uma visão voltada para o futuro”, enfatiza.
Para ela, a convivência entre diferentes gerações pode contribuir para o desenvolvimento da empresa quando existe espaço para a troca de experiências e ideias.
Divisão de responsabilidades
Na HB Motors, empresa de revenda e locação de veículos em Campo Grande, duas gerações da família de Francisco Honório de Campos Neto também trabalham juntas.
HB Motors, loja gerenciada por duas gerações da família de Francisco.
Criada em 2021, a empresa tem como responsável pela gestão principal Francisco Honório de Campos Filho, que acumula mais de 30 anos de experiência no mercado automotivo. O filho atua na administração de vendas, enquanto o irmão é responsável pelo gerenciamento financeiro e o pai conduz principalmente as operações e locações.
Para Francisco Neto, a definição das funções facilita a rotina da empresa e a comunicação entre os familiares.
“A dinâmica familiar e a divisão de responsabilidades no negócio, nossa relação familiar é extremamente amistosa, o que facilita muito a comunicação clara e a distribuição eficiente das tarefas entre nós”, comenta.
A definição dos papéis e atribuições de cada integrante é uma das recomendações para a gestão de empresas familiares. A medida ajuda a evitar conflitos de competência e torna mais clara a responsabilidade de cada membro.
Outra possibilidade é a contratação de profissionais externos à família. O objetivo é incorporar diferentes perspectivas, além de buscar inovações e sugestões que possam contribuir para o negócio.
Diálogo e planejamento
Para o Sebrae/MS, o diálogo entre os familiares também é fundamental para reduzir conflitos e preservar tanto a empresa quanto a relação entre seus integrantes.
A formalização de processos, a divisão de responsabilidades e a troca de experiências ajudam a transformar conhecimentos construídos ao longo das gerações em práticas que podem ser mantidas pela empresa.
“Ao longo da trajetória da empresa familiar, o aprendizado contínuo e a troca de experiências são fundamentais para fortalecer os vínculos entre os membros da família e mantê-los unidos em torno de um propósito comum”, conclui Yago Perez.
Com informações do Sebrae/MS.
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NOTICIA 06:
CAMPO GRANDE - MS.
ITR 2026 começa na segunda-feira e produtor deve revisar cadastro do imóvel
DITR 2026: prazo para declaração começa na segunda-feira e proprietários devem revisar cadastro rural
O prazo para entrega da Declaração do Imposto sobre a Propriedade Territorial Rural (DITR) 2026 começa na próxima segunda-feira (10) e termina às 23h59min59s de 30 de setembro, no horário de Brasília. Antes de transmitir a declaração, proprietários rurais devem verificar se os dados cadastrais dos imóveis estão atualizados e corrigir eventuais pendências.
As regras estão previstas na Instrução Normativa RFB nº 2.330, de 22 de junho de 2026. A Receita Federal do Brasil ampliou neste ano o uso de ferramentas digitais e a integração de informações relacionadas aos imóveis rurais.
Entre os cadastros que devem apresentar informações coerentes estão o Cadastro Nacional de Imóveis Rurais (CNIR), o Cadastro de Imóveis Rurais (Cafir) e os registros administrados pelo Incra.
Declaração poderá ser feita pela internet
Uma das novidades da DITR 2026 é a disponibilização do serviço digital “Minhas Declarações do ITR”. A ferramenta permitirá preencher, transmitir, retificar e consultar a declaração diretamente pela internet, sem a necessidade de instalar um programa no computador.
O serviço também poderá ser acessado por dispositivos móveis.
Pelas regras deste ano, pessoas jurídicas deverão utilizar obrigatoriamente a versão web, independentemente do tamanho da propriedade. A exigência também vale para pessoas físicas que possuam imóveis rurais com área superior a 100 hectares.
A declaração deve ser apresentada, em regra, por pessoas físicas ou jurídicas que sejam proprietárias, titulares do domínio útil ou possuidoras de imóveis rurais. Há, porém, situações previstas na legislação que garantem imunidade ou isenção.
Conferência cadastral é recomendada antes do envio
A situação cadastral do imóvel está entre os principais pontos de atenção neste início de prazo. Informações do Cafir e do CNIR podem ser consultadas e atualizadas pelos serviços disponibilizados pelo governo.
Alterações na área, titularidade, exploração ou situação jurídica do imóvel, por exemplo, podem exigir atualização cadastral. Também é possível verificar a existência do Código de Identificação do Imóvel Rural (CIB) e sua vinculação.
A integração entre diferentes bases de dados aumenta a importância da conferência antecipada, principalmente nos casos em que existem divergências entre registros.
Por isso, produtores e proprietários podem aproveitar os dias que antecedem o início da entrega para consultar os dados do imóvel e corrigir eventuais inconsistências. A medida ajuda a evitar que problemas cadastrais sejam identificados somente no momento da transmissão da declaração.
Prazo vai até 30 de setembro
A DITR poderá ser enviada de 10 de agosto a 30 de setembro de 2026. O imposto apurado poderá ser pago em até quatro quotas mensais, desde que observados os valores mínimos estabelecidos pela Receita Federal.
A quota única ou a primeira parcela vence em 30 de setembro.
Com a abertura do sistema na segunda-feira, a recomendação é que a regularidade cadastral seja verificada antes do preenchimento da declaração. A correção antecipada de divergências pode facilitar o envio e evitar contratempos durante o cumprimento da obrigação.
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NOTICA 07:
SANTA RITA DO PARDO - MS.
Prefeitura de Santa Rita do Pardo recebe duas retroescavadeiras para reforçar serviços urbanos e rurais
A Prefeitura de Santa Rita do Pardo ampliou a frota de máquinas pesadas do município com a chegada de duas retroescavadeiras que irão reforçar os serviços realizados nas áreas urbana e rural. Os novos equipamentos são resultado de uma emenda parlamentar de R$ 640 mil destinada pela senadora Soraya Thronicke, com contrapartida de R$ 137 mil do município. Ao apresentar as máquinas, o prefeito Dr. Lúcio Costa destacou que a conquista representa o compromisso da atual gestão em transformar projetos em ações concretas para beneficiar a população. Segundo o prefeito, uma das retroescavadeiras será destinada à Secretaria Municipal de Meio Ambiente, enquanto a outra atenderá a Secretaria Municipal de Obras, ampliando a capacidade de execução de serviços como manutenção de estradas, limpeza, infraestrutura e atendimento às demandas das comunidades. Dr. Lúcio Costa também ressaltou que a aquisição foi possível graças ao trabalho conjunto entre diferentes lideranças políticas. O prefeito agradeceu à senadora Soraya Thronicke pela destinação dos recursos, ao deputado estadual Pedro Arlei Caravina pela articulação da emenda, à presidente da Câmara Municipal, Teresa de Jesus, aos vereadores e ao vice-prefeito Cleudenide pelo apoio à iniciativa. A administração municipal destacou ainda que o investimento é resultado de uma gestão responsável dos recursos públicos, que garantiu a contrapartida necessária para viabilizar a aquisição dos equipamentos. Com a chegada das novas máquinas, a expectativa é oferecer mais agilidade e eficiência na execução dos serviços públicos, beneficiando moradores da cidade e da zona rural e fortalecendo o desenvolvimento de Santa Rita do Pardo.
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